--- title: Karriereplanung. Welche Art von Unternehmen passt zu mir url: "https://www.dlg-mitteilungen.de/artikel/karriereplanung-welche-art-von-unternehmen-passt-eigentlich-zu-mir" description: Vertraute Atmosphäre im Familienbetrieb oder klare Strukturen im Großkonzern – im Arbeitsleben kommt es nicht nur auf den Job an, sondern auch auf das Umfeld. Dabei prägt die Unternehmensgröße entscheidend die Arbeitskultur. image: "https://www.dlg-mitteilungen.de/fileadmin/Heft/24-11/DLG1124_70_Jacob_Lund___stock.adobe.com_AdobeStock_706287430.jpg" date: 2024-11-12 modified: 2026-06-23 keywords: - Karriere type: article site: DLG Mitteilungen locale: de_DE.utf8,de-DE author: - Thomas Künzel --- # Karriereplanung. Welche Art von Unternehmen passt zu mir - [ Betriebsführung ](https://www.dlg-mitteilungen.de/artikel/schlagwort/betriebsfuehrung "Betriebsführung") - [ Branche ](https://www.dlg-mitteilungen.de/artikel/schlagwort/branche "Branche") ![](https://www.dlg-mitteilungen.de/fileadmin/_processed_/8/e/csm_DLG1124_70_Jacob_Lund___stock.adobe.com_AdobeStock_706287430_01508cbb27.jpg) Ersteller: Jacob Lund Quelle: stock.adobe.com Arbeitsklima, Verdienst- und Karrieremöglichkeiten, Work-Life-Balance – zuletzt liegt es an Ihren persönlichen Bedürfnissen, welche Unternehmensart am besten passt. 12. November 2024 Karriereplanung. Welche Art von Unternehmen passt eigentlich zu mir? ============================================================================================= Vertraute Atmosphäre im Familienbetrieb oder klare Strukturen im Großkonzern – im Arbeitsleben kommt es nicht nur auf den Job an, sondern auch auf das Umfeld. Dabei prägt die Unternehmensgröße entscheidend die Arbeitskultur. Ob kleines Familienunternehmen, traditionsreicher Mittelständler, Startup, ein vermeintlich sicherer Job im öffentlichen Dienst oder international agierender Großkonzern: Für Beschäftigte gibt es verschiedene Strukturen, Werte und Leitlinien. Es lohnt sich also, am Beginn des beruflichen Werdegangs und bei der Stellensuche zu überlegen, wozu man passt. Denn jede Art von Arbeitgeber hat so seine Eigenheiten: Hier gibt es mehr Geld, anderswo ist der Zusammenhalt größer oder man bekommt mehr Freiheiten. Bei der Entscheidung, welchen Unternehmenstyp man favorisiert, sollte man sich diese vorab einmal genau anschauen. Großkonzerne -------------- Sie verfügen oftmals über mehrere Niederlassungen im In- und Ausland, sind international aufgestellt und beschäftigen mehrere Hundert Mitarbeiter. Es gibt Programme, mit denen Nachwuchskräfte im Unternehmen entwickelt werden und es eröffnen sich häufig sehr dynamische Karrierewege. Die Größe macht es zudem notwendig, feste Abläufe, klare Regeln und eindeutige Verantwortungsstrukturen auszubilden. Die Entscheidungswege sind häufig sehr lang und es gibt viele, mitunter starre Hierarchiestufen. Dort zu arbeiten, ist vor allem ideal für Leute, die normorientiert denken, eine hohe Umsetzungskompetenz haben und eher extrovertiert und kompetitiv sind. Wer genau das will, ist in einer Konzernstruktur oder einem Großunternehmen gut aufgehoben. [ ![](https://www.dlg-mitteilungen.de/_assets/b976cd9b88761cf8daf7f60708862143/img/plus-article.svg) ](https://www.dlg-mitteilungen.de/checkout/4?tx_auwcheckout_checkout%5Breferer%5D=%2Fartikel%2Fkarriereplanung-welche-art-von-unternehmen-passt-eigentlich-zu-mir&cHash=9d82a9987678032edf6318a44cbc81d8) Weiterlesen mit dem digitalen Wissens-Abo der DLG-Mitteilungen. 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Spannende Wege rund um die Landwirtschaft ") -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Fünf landwirtschaftliche Werdegänge – fünf unterschiedliche Herangehensweisen. Allen gemein ist, dass sie heute für ihren Beruf brennen und die Grundlage mit einem landwirtschaftlich geprägten Ausbildungsweg immer wieder legen würden. ![](https://www.dlg-mitteilungen.de/fileadmin/_processed_/8/9/csm_AdobeStock_557217917_f6169e30f4.jpeg) - [ Ackerbau ](https://www.dlg-mitteilungen.de/artikel/schlagwort/ackerbau "Ackerbau") 11. Oktober 2024 [ Beruf Landwirt. Zahl der Auszubildenden steigt ](https://www.dlg-mitteilungen.de/artikel/beruf-landwirt-zahl-der-auszubildenden-steigt "Beruf Landwirt. Zahl der Auszubildenden steigt") ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Während die Gesamtzahl der Auszubildenden in der Land- und Forstwirtschaft sowie Fischerei im Jahr 2023 zum zweiten Mal in Folge sank, entschieden sich erneut mehr Menschen für die Ausbildung zum Landwirt/zur Landwirtin. ![](https://www.dlg-mitteilungen.de/fileadmin/Heft/23-8/DLG0523_32_UEbersicht_Wolke.jpg) - [ Alternativen ](https://www.dlg-mitteilungen.de/artikel/schlagwort/alternativen "Alternativen") 05. Oktober 2023 [ Zukunftsgespräch. Startup meets Landwirtschaft ](https://www.dlg-mitteilungen.de/artikel/zukunftsgespraech-startup-meets-landwirtschaft "Zukunftsgespräch. Startup meets Landwirtschaft") -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Gründergeist zwischen Trecker und Gummistiefeln: Startups liefern neue Ideen und Verbesserungsvorschläge entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Bei einer Digitalveranstaltung haben wir die Herausforderungen der Branche diskutiert.