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title: Ausbildungsbetriebe. Kooperation statt Alleingang
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description: Ein Betrieb allein kann längst nicht mehr alle Facetten moderner Landwirtschaft vermitteln. Einige Unternehmen haben daraus eine Gemeinschaftsaufgabe gemacht und setzen auf Verbundmodelle, um jungen Menschen ein breiteres Lernangebot und bessere Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Wir zeigen zwei Beispiele aus Sachsen.
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date: 2026-06-18
modified: 2026-06-19
type: article
site: DLG Mitteilungen
locale: de_DE.utf8,de-DE
author:
  - Thomas Künzel
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# Ausbildungsbetriebe. Kooperation statt Alleingang

- [ Betriebsführung ](https://www.dlg-mitteilungen.de/artikel/schlagwort/betriebsfuehrung "Betriebsführung")
- [ Branche ](https://www.dlg-mitteilungen.de/artikel/schlagwort/branche "Branche")

   18. Juni 2026    Ausbildungsbetriebe. Kooperation statt Alleingang
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 Ein Betrieb allein kann längst nicht mehr alle Facetten moderner Landwirtschaft vermitteln. Einige Unternehmen haben daraus eine Gemeinschaftsaufgabe gemacht und setzen auf Verbundmodelle, um jungen Menschen ein breiteres Lernangebot und bessere Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Wir zeigen zwei Beispiele aus Sachsen.

          ![Junglandwirt bei einer Reparatur einer Landmaschine](https://www.dlg-mitteilungen.de/fileadmin/Heft/26-7/DLG0726_28_agrarfoto_Werkstatt_Unterricht_9-ID89654.jpg)   Mehr Praxis, mehr Perspektiven: Durch die Ausbildung im Verbund lernen Nachwuchskräfte verschiedene Betriebe, Teams und Arbeitsweisen kennen.  Ersteller: agrarfoto

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**Wie das in der Praxis aussieht, zeigt der Ausbildungsverbund Mittelsachsen.** Sechs Unternehmen bündeln dort ihre Ausbildungsaktivitäten und bieten den Auszubildenden Einblicke in unterschiedliche Betriebszweige und Arbeitsweisen. Für Kathleen Haubold liegt einer der größten Vorteile in der professionellen Begleitung der Nachwuchskräfte. Als hauptamtliche Lehrausbilderin im Verbund kann sie sich vollständig auf die Ausbildung konzentrieren. Anders als viele betriebliche Ausbilder muss sie die Betreuung der Nachwuchskräfte nicht neben dem Tagesgeschäft organisieren – bei ihr stehen ausschließlich die Auszubildenden im Mittelpunkt.

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Fünf landwirtschaftliche Werdegänge – fünf unterschiedliche Herangehensweisen. Allen gemein ist, dass sie heute für ihren Beruf brennen und die Grundlage mit einem landwirtschaftlich geprägten Ausbildungsweg immer wieder legen würden.